Unser Selbstverständnis
Die GESOP gemeinnützige GmbH als freier gemeinnütziger Träger der Sozialpsychiatrie hält in Dresden und Umgebung verschiedene Wohn-, Betreuungs- und Beratungsangebote für Menschen mit einer psychischen Erkrankung und/ oder Suchterkrankung bereit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Glauben. Ebenso unterstützen wir ihre Angehörigen.
Wir arbeiten intern und extern vernetzt und kooperieren mit anderen Einrichtungen der Sozialen Arbeit sowie der Sozialpsychiatrie.
Wesentliches Anliegen unserer Arbeit ist die Stärkung von Menschen, die in ihrer psychischen und physischen Gesundheit eingeschränkt und aufgrund behindernder Rahmenbedingungen allein nicht in der Lage sind, gleichberechtigt am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben.
Gleichzeitig werben wir in der Öffentlichkeit für mehr Verständnis und Bereitschaft zur Inklusion. Vor diesem Hintergrund sind wir bestrebt, unsere Angebote weiter bekannt zu machen sowie bürgerschaftliches Engagement und Gemeinwesenarbeit zu unterstützen.
In unserer täglichen Arbeit verbinden wir Professionalität und Menschlichkeit. Die multiprofessionellen Teams der GESOP gemeinnützige GmbH sind offen für Herausforderungen und arbeiten mit Freude an neuen und individuellen Wegen. Kreativität und Dynamik bringen Lebendigkeit in unsere Arbeit.
In jedem Menschen steckt ein einzigartiges Potential an Talenten und Stärken. Das gilt gleichermaßen für Klient*innen wie Mitarbeiter*innen. Nur gemeinsam gelingt es uns, notwendige innere und äußere Räume zu gestalten. Darin können sich die von uns begleiteten Menschen sicher fühlen und ihre Ressourcen entdecken. Ziel unseres Weges ist individuelle Entwicklung sowie Selbstbestimmtheit im Denken und Handeln. Das beinhaltet auch, scheinbare Umwege zu akzeptieren.
Ein gutes Arbeitsklima entsteht im Respektieren der Verschiedenheit der Einzelnen. Im wertschätzenden offenen Umgang und mit Humor gelingen Gleichberechtigung, Austausch und Reflexion, Eigenwahrnehmung und das Wahrnehmen der anderen. Wir schaffen uns Freiräume für transparenten Umgang mit Kritik und Fehlern, die verborgene Ressourcen für Veränderung sind. Fachliche Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen, flache Hierarchien, gute Arbeitsbedingungen, inhaltliche Herausforderungen, Weiterbildung und Supervision sind uns wichtig.
Wir folgen unserer Vision eines menschlichen Miteinanders in der Gesellschaft, die in einem achtsamen und würdevollen Umgang zwischen Klient*innen und Mitarbeiter*innen ihren Ausdruck findet.
Unsere Strategie als Dienstleister im sozialen Bereich ist es, den Fortbestand und ein am Bedarf der Klientel orientiertes nachhaltiges Wachstum unserer Angebote und Projekte zu sichern. Dafür denken und handeln wir betriebswirtschaftlich und erarbeiten immer wieder neue Finanzierungskonzepte. Wir mischen uns in aktuelle sozialpolitische Debatten ein, bewahren einen kritischen Blick auf gesellschaftliche Entwicklungen und geben dem Ausbau von ambulanten gegenüber stationären Angeboten einen klaren Vorrang.